Pour pouvoir voter, vous devez d’abord activer votre compte électeur à partir du courriel reçu le 5 octobre sur votre messagerie professionnelle. Votre adresse professionnelle est votre identifiant ; il vous reste à créer votre mot de passe. Connectez-vous ensuite à l’ENSAP, rubrique « Mes documents employeur », pour télécharger votre carte d’électeur et conserver précieusement le code de vote qu’elle contient.
Vous n’avez pas accès à l’ENSAP ? Vous pourrez récupérer votre code à l’ouverture du scrutin, via FranceConnect ou grâce à la question défi enregistrée lors de la création de votre compte électeur.
Ces démarches, qui peuvent paraître fastidieuses, ne prennent que quelques minutes : elles ne doivent pas décider à votre place de votre participation.

Les élections professionnelles donnent aux organisations syndicales le pouvoir de parler au nom des personnels dans les instances du « dialogue social ». Mais que font-elles de ce pouvoir lorsqu’il faut réellement se prononcer ?
Au Conseil supérieur de l’éducation (CSE) sont examinés les textes qui organisent l’École et les enseignements. Action & Démocratie y siège au titre de la CFE-CGC aux côtés des principales organisations syndicales. Chacune y défend ses positions, ses priorités et, au fond, une certaine conception de l’École. Mais lorsque vient le moment de voter, les lignes de partage ne sont pas toujours celles que l’on imagine.
Contrôle continu au baccalauréat, redoublement, groupes de niveaux, école inclusive, téléphone portable, intelligence artificielle… Nous sommes retournés aux votes. Pas aux déclarations, aux communiqués ou aux professions de foi : aux votes.
À vous maintenant de découvrir qui a voté quoi et de vous faire votre propre opinion. Car c’est aussi cela, faire le pari de l’intelligence !

À force de demander toujours davantage aux personnels tout en leur accordant toujours moins, l’Éducation nationale a installé chez eux l’épuisement, la défiance, le dégoût et, trop souvent, la résignation. Pouvoir d’achat effondré, carrières qui stagnent et s’allongent, conditions de travail qui se détériorent, climat scolaire dégradé, autorité fragilisée, protection insuffisante, usure professionnelle ignorée : par-delà la diversité des métiers, nous sommes tous confrontés aux mêmes difficultés qui perdurent, voire s’aggravent, avec une constance qui finit par en dire long sur les politiques menées depuis des années.

Ce triste bilan n’est pas seulement celui des gouvernements successifs de tous bords, il est aussi celui d’un syndicalisme d’un autre âge qui, malgré les moyens considérables dont il dispose et sa présence depuis des décennies dans toutes les instances, s’est révélé impuissant à enrayer cette dégradation.

Pour autant, un professeur, un personnel de direction, un AESH, un infirmier, un administratif ou un agent contractuel ne vivent ni les mêmes contraintes ni les mêmes réalités professionnelles. Aux revendications qui concernent tous les personnels s’ajoutent des revendications propres à chaque métier. Et c’est aussi l’avantage d’un syndicat unique pour tous les corps que de pouvoir défendre ensemble les intérêts qu’ils ont en commun dans les instances nationales et académiques, tout en portant avec la même force les intérêts particuliers de chaque corps et les spécificités de chaque métier.

Action & Démocratie incarne une autre conception du syndicalisme : indépendant des partis et des idéologies, attaché à la liberté d’opinion et d’expression, nous refusons aussi bien les postures convenues et la confusion des genres que l’enfermement de chacun dans son métier ou son statut. Affiliés à la CFE-CGC, nous portons la voix de tous les personnels dans l’Éducation nationale et au-delà, avec la même exigence d’indépendance et de liberté : celle d’un syndicalisme capable de s’opposer lorsqu’il le faut, mais aussi de proposer et de construire.

Nous ne pensons pas que le syndicalisme soit « apolitique », car défendre les personnels, peser sur les décisions et porter une certaine conception de l’École, c’est faire de la politique au sens le plus élevé du mot. La politique qui nous rassemble est celle de l’éducation et elle seule. C’est sur ce terrain que nous entendons agir, en toute indépendance, pour reconstruire l’École et défendre ceux qui font vivre.

Les élections professionnelles ne servent pas seulement à choisir des représentants. Elles fixent pour quatre ans le poids des organisations syndicales face à l’administration, leur place dans les différentes instances et la répartition entre elles des moyens accordés à l’exercice du droit syndical, notamment sous la forme de décharges de service (pour environ 2000 équivalents temps plein).
Encore faut-il savoir à quoi servent réellement les comités sociaux d’administration (CSA), les commissions administratives paritaires (CAP) ou les commissions consultatives paritaires (CCP), ce qui s’y décide et ce qui ne s’y décide plus, mais aussi ce que chacun de vos votes peut concrètement changer. Comprendre le véritable rôle de ces instances et les enjeux moins visibles du scrutin, c’est se donner les moyens de voter en connaissance de cause.